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Fruit d’un projet piloté par L’Institut Éthique et Diversité – pôle « Recherche et Prospective » des Jardins de la Cité –, ce livre marque une étape importante dans la reconnaissance et la prise en compte de l’apport d’acteurs économiques et de chercheurs francophones à la réflexion sur la RSE.

Fondé notamment sur l’expertise des acteurs des diasporas économiques africaines en France rassemblés à travers quatre séminaires et un symposium organisés en 2010/2011 dans le cadre du programme « Dialogue des éthiques » soutenu par la mission du Cinquantenaire des Indépendances Africaines, ce livre offre pour la première fois :

• Un état des lieux en matière de responsabilité sociétale des entreprises (RSE) en Afrique.

• Un cadre de réflexion pour favoriser la diversité des approches RSE dans le monde

• La mise au jour d’une RSE africaine qui ne dit pas son nom, à travers la déclinaison des pratiques responsables le management et la gestion africaine de l’entreprise.

Vous pouvez télécharger le Livre Blanc en cliquant ici : http://www.dialoguedesethiques.org/...

Ce Livre Blanc synthétise son apport à travers sept propositions concrètes :

• 1. Donner aux diasporas africaines le rôle de transmettre les pratiques responsables occidentales en Afrique et les pratiques responsables africaines en Occident. -* 2. Élaborer avec les managers africains et occidentaux travaillant en Afrique des procédures permettant d’adapter les exigences occidentales de RSE aux contextes culturels africains. -* 3. Définir, avec les consultants, les formateurs et les qualiticiens mettant en œuvre des démarches de RSE en Afrique, une approche interculturelle de la norme ISO 26000.
• 4. Promouvoir au niveau international, avec les entrepreneurs africains engagés dans une démarche de RSE, les modes d’organisation, de management et de gestion africains de l’entreprise.
• 5. Fonder l’approche interculturelle de la RSE sur l’expertise de chercheurs africains et occidentaux spécialisés dans le domaine de la RSE et de l’interculturalité en Afrique.
• 6. Sensibiliser les directions des entreprises internationales implantées en Afrique aux enjeux d’une hybridation nécessaire des pratiques responsables africaines et occidentales. -* 7. Informer les sociétés civiles africaines des avancées en matière de RSE en Afrique, en mobilisant les médias africains et occidentaux autour des démarches interculturelles et responsables dans le monde de l’entreprise.

Ousmane Sy est un des hommes qui modèlent aujourd’hui la destinée de l’Afrique. Un de ceux qui rêvent d’une Afrique réconciliée avec elle-même, capable de penser son avenir de façon autonome dans un monde interdépendant. Il retrace ici son parcours, celui d’un passeur entre l’action et la réflexion, entre l’Afrique et le monde, entre le passé et l’avenir.

Dans cet ouvrage à la plume vive, sans appel, nourrie d’expériences personnelles, Ousmane Sy construit de véritables alternatives : une décentralisation authentique, une réforme radicale de l’État, une intégration régionale construite par les peuples, la refondation de l’aide internationale.

C’est un véritable projet pour le Mali et pour l’Afrique qu’il nous propose.

Ousmane Sy est docteur en développement économique et social. Il a été chargé de programme du PNUD au Mali, puis il a piloté la « Mission de décentralisation et des réformes institutionnelles », avant d’entrer au gouvernement. Depuis 2002, il est coordinateur régional de l’Alliance pour refonder la gouvernance en Afrique (ARGA).

Voir la fiche du livre « Reconstruire l’Afrique » sur le site des ECLM.

Le livre a été traduit en allemand. Voir la fiche du livre sur le site de l’éditeur Horlemann.

Comment refonder l’État africain en tirant les leçons de la constatation de l’aveuglement de la tentation uniformisatrice du modèle d’État-nation importé, de l’approche de l’État installé par la colonisation et imposée par les pouvoirs post coloniaux et les institutions financières internationales et des insuffisances consubstantielles à la conception des politiques de décentralisation dans les années 90 ? Comment plus précisément institutionnaliser l’État en Afrique ? Répondre à ces questions est l’ambition de ce cahier de propositions.

L’Alliance pour Refonder la Gouvernance en Afrique y développe sa vision de l’identité de l’État-nation en Afrique, communauté de citoyens mais aussi communauté de peuples ; un État forcément traversé par une diversité sociale historiquement rebelle aux frontières des États postcoloniaux. Cette diversité commande que le pluralisme soit le principe qui ordonne la recherche de l’unité ; elle s’exprime et s’épanouit particulièrement à l’échelle locale. Identité de l’État-nation, principe du pluralisme et territoires locaux sont associés dans une approche de gouvernance pour réaliser le programme de refondation de l’État en Afrique à travers trois grandes propositions : admettre le pluralisme et le traduire dans une nouvelle ingénierie des institutions locales qui reflète la diversité des pouvoirs et de leur fondement ; admettre le pluralisme et refléter la diversité des territoires locaux et des pouvoirs dans la refondation du constitutionnalisme ; et enfin mettre le pluralisme au service de l’ordonnancement du droit et de la justice en créant des ponts entre l’ordre normatif étatique et les ordres normatifs extra-étatiques, notamment, et à titre illustratif, en admettant la médiation sociale comme système officiel de régulation des conflits.

Document complet Cahier de propositions sur le pluralisme : Pour une nouvelle ingénierie institutionnelle qui codifie la pluralité des légitimités

Malgré l’engagement de nombreux acteurs et les multiples initiatives à toutes les échelles territoriales, la délivrance des services publics apparaît encore comme peu satisfaisante dans une Afrique qui détient toujours le triste record de pauvreté au monde. Il est commun de soutenir à ce sujet des arguments liés aux capacités institutionnelles et aux errements administratifs mais, fondamentalement, c’est le lien entre gouvernance et service public qui est en cause.

Dans les tentatives de renforcement et d’amélioration des services aux populations, des questions essentielles sont évitées, ou leur intérêt faiblement perçu. Par exemple, n’est-il pas venu le temps de douter de cette « vérité absolue » qui voudrait qu’une bonne politique de décentralisation s’accompagne nécessairement d’une bonne politique de déconcentration ? Ne faut-il pas remettre en cause l’approche de répartition des compétences entre l’Etat et les collectivités locales ? Ne serait-il pas intéressant de revoir les cadres et mécanismes de négociation entre l’Etat, les collectivités locales, les populations et les partenaires au développement ?

Il est urgent de renouveler la pensée et l’approche du service public, en réfléchissant le service public dans la problématique de la gouvernance en Afrique et, en intégrant la gouvernance dans la marche du service public.

Voir le document complet : Gouvernance et services publics : pour ne pas renoncer au rêve du développement

La gouvernance est devenue l’un des vocables les plus employés dans le champ des relations internationales et de la coopération au développement. Devenue synonyme de réformes gestionnaires, la notion a subi les aléas de ces politiques. Le ministère des Affaires étrangères et européennes a souhaité proposer une vision originale, dépassant le langage et les problématiques convenus du monde du développement et des enceintes internationales. On assiste, en effet, depuis peu à une multiplication de stratégies « gouvernance » qui se veulent novatrices. Le présent ouvrage rassemblant des contributeurs venus d’horizons divers, du Nord comme du Sud, témoigne de ce changement.